Mesa redonda - Assédio Moral e Sexual no Trabalho

 LINHA DE DESENVOLVIMENTO: competências essenciais. 

 PÚBLICO-ALVO: técnico-administrativos e docentes.

 OBJETIVO: Desenvolver conhecimentos conceituais, técnicos e comportamentais dos servidores, a partir dos panoramas jurídico e psicossocial do assédio, a fim de promover conscientização em prol da construção contínua de um ambiente de trabalho digno e respeitoso na UFS.

 CARGA HORÁRIA: 3h.

 CONTEÚDO PROGRAMÁTICO: Aspectos conceituais, teóricos e jurídicos acerca do assédio moral e sexual e Aspectos psicossociais do assédio moral e sexual no ambiente de trabalho.

 PERÍODO: julho a novembro de 2025.

LOCAL: Centros e campi da UFS.